Pháp luật về hợp đồng lao động
Nội dung chính của hợp đồng lao động được quy định như thế nào?
Hợp đồng lao động Hợp đồng lao động là sự thoả thuận giữa người lao...
06 lỗi thường gặp khi soạn thảo hợp đồng lao động
Soạn thảo hợp đồng lao động là vấn đề tất yếu đối với mỗi doanh...
Trình tự khiếu nại về lao động
Khi nhận thấy một quyết định, hành vi của NSDLĐ là trái pháp luật, xâm...
06 lỗi thường gặp khi doanh nghiệp tổ chức làm thêm giờ
Do nhu cầu phát triển cũng như khối lượng công việc của doanh nghiệp ngày...
Những điểm mới đáng lưu ý về hợp đồng lao động, xử lý kỷ luật lao động từ ngày 15/12/2018
Ngày 14/10/2015, Chính phủ ban hành Nghị định 148/2018/NĐ-CP về sửa đổi một số điều của Nghị định...
Để tránh bị phạt, doanh nghiệp nên lưu ý những điều sau đây khi sử dụng lao động
Để tránh tình trạng bị vi phạm quyền lợi lao động, đặc biệt là lao...
Từ 01/01/2019, Doanh nghiệp phải tổ chức tự kiểm tra thực hiện việc chấp hành pháp luật lao động
Ngày 17/10/2018, Bộ LĐTBXH ban hành Thông tư 17/2018/TT-BLĐTBXH quy định về tự kiểm tra việc thực...
11 Trường hợp nghỉ làm vẫn được hưởng nguyên lương
Doanh nghiệp có trách nhiệm trả lương đầy đủ và đúng thời hạn cho người...
Những điều cần biết về cho thuê lại lao động
Cho thuê lại lao động là việc người lao động đã được tuyển dụng bởi...
Tạm hoãn thực hiện hợp đồng khi người lao động đi nghĩa vụ quân sự
Nghĩa vụ quân sự là nhiệm vụ bắt buộc đối với những người nam từ...