Vừa qua, Văn phòng luật sư Hùng Phúc có nhận được nhiều câu hỏi của người lao động liên quan đến thời giờ làm việc của người lao động. Sau đây, Luật sư xin giải đáp những nội dung cơ bản về thời giờ làm việc của người lao động như sau: Về thời giờ […]
Kỷ luật lao động là một trong những hình thức thường sử dụng trong công ty để xử lý các trường hợp vi phạm nội quy lao động công ty. Để xử lý kỷ luật lao động đúng quy định pháp luật cần đáp ứng các điều kiện: trình tự xử lý kỷ luật, người […]
Hợp đồng lao động là sự thoả thuận giữa người lao động và người sử dụng lao động về việc làm có trả lương, điều kiện làm việc, quyền và nghĩa vụ của mỗi bên trong quan hệ lao động (Điều 15, Bộ luật Lao động năm 2012). Theo quy định […]
Nhiều doanh nghiệp đã tổ chức dạy nghề, đào tạo người lao động để nâng cao chất lượng nguồn nhân lực. Khi người lao động được đào tạo bởi công ty thì phải ký cam kết làm việc cho công ty trong một thời gian nhất định. Tuy nhiên, nếu người lao động không thực...
Từ ngày 15/4/2020, Nghị định 28/2020/NĐ-CP về xử phạt hành chính trong lĩnh vực lao động, bảo hiểm xã hội, đưa người lao động (NLĐ) Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng lao động chính thức có hiệu lực. Theo đó mức xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực...
Dịch bệnh Covid-19 đã tác động tiêu cực đến nhiều mặt của kinh tế, xã hội, bao gồm cả hoạt động sản xuất, kinh doanh của các doanh nghiệp. Do đó, Nhà nước đã có nhiều chính sách hỗ trợ nhằm giúp đỡ doanh nghiệp tháo gỡ khó khăn, duy trì hoạt động. Dưới đây...
Đại dịch Covid 19 đã gây ra nhiều tác động tiêu cực tới hoạt động sản xuất, kinh doanh của nhiều doanh nghiệp. Bên cạnh thuế, bảo hiểm cũng là một gánh nặng lớn đối với các doanh nghiệp trong thời kỳ phải tạm ngừng sản xuất do dịch bệnh. Để chia sẻ gánh nặng...
Dịch Covid 19 vẫn đang diễn biến rất phức tạp gây ảnh hưởng tiêu cực đến hoạt động sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp. Đứng trước tình hình đó, nhà nước đã có rất nhiều chính sách hỗ trợ doanh nghiệp, trong đó có chính sách tạm ngừng đóng Bảo hiểm xã hội...
Nghị quyết 28/NQ-CP về phiên họp Chính phủ thường kỳ tháng 02 năm 2020 đã dự báo được tình hình diễn biến của dịch bệnh Covid 19, theo đó, chính phủ đã chỉ đạo Bộ Lao Động-Thương binh và xã hội: – Hướng dẫn các doanh nghiệp giải quyết quyền lợi của người...
Tạm hoãn hợp đồng lao động là việc: Tạm thời ngừng việc thực hiện quyền và nghĩa vụ lao động đã cam kết trong một thời gian nhất định theo quy định của pháp luật hoặc theo sự thỏa thuận của các bên hợp đồng. Vậy những trường hợp nào được tạm hoãn thực...